CIEE SC - Educador

Inscrições abertas até 25 de outubro de 2024

EfetivoItajaí - SC

Modelo de trabalho íconeEfetivo

Trabalho Presencial íconePresencial

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Descrição da vaga

CIEE/SC, em seus 39 anos de história, se tornou sinônimo de esperança e oportunidades, mudando as vidas de milhares de

 jovens e suas famílias, por meio da educaçãodo trabalho digno e geração de renda.

Acreditamos que a promoção da inclusão social do jovem no mundo do trabalho é fator decisivo para uma sociedade melhor e mais igualitária, e se isto te move também, venha fazer parte da nossa equipe!

Responsabilidades e atribuições

A sua missão neste cargo é:

  • Contribuir para a permanência e motivação do jovem no mundo do trabalho, articulando questões técnicas com socioeducativas, a fim de proporcionar o desenvolvimento tanto profissional, como pessoal. 

Suas atividades serão:

  • Ministrar os conteúdos relativos ao Programa de Aprendizagem;
  • Apoiar demandas oriundas de tutoria e videoconferência;
  • Encaminhar os jovens para o atendimento com os profissionais da equipe técnica do CIEE/SC, quando necessário.

Requisitos e qualificações

  • Graduação completa em Pedagogia, Licenciaturas, Psicologia e/ou Administração.
  • Disponibilidade para 40h semanais (horário de trabalho: Seg à sexta, das 8h às 12h e das 13h30 às 17h30);
  • Ter experiência com formação de Jovens (entre 14 a 24 anos) ou em Projetos Sociais.

Informações adicionais

Para cuidar de você oferecemos:

Assistência médica da Unimed com coparticipação de 50% nos procedimentos realizados, mas sem mensalidade para o(a) colaborador(a)

  • Telemedicina 24h por dia e gratuita;
  • Assistência odontológica da Uniodonto, sem custos para o(a) colaborador(a);
  • Auxílio-creche para filhos de até 6 anos e 11 meses de idade;
  • Auxílio-educação;
  • Seguro de vida;
  • Vale-alimentação/refeição no valor de R$ 770,00;
  • Vale-transporte
  • Parceria com o SESC;
  • Ambiente de trabalho acolhedor e inovador;
  • Um ambiente facilitador e promotor de aprendizados desenvolvimento.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro1Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem: etapa inicial2Triagem: etapa inicial
  3. Etapa 3: Entrevista com o RH (online)3Entrevista com o RH (online)
  4. Etapa 4: Avaliação Técnica4Avaliação Técnica
  5. Etapa 5: Entrevista final com Supervisor/Coordenador (presencial)5Entrevista final com Supervisor/Coordenador (presencial)
  6. Etapa 6: Contratação6Contratação

 

 

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Como se Candidatar:

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